三、学历
1、学历与薪酬
学历与薪酬的关系
总体来看,学历越高,薪酬也越高。本科高于大专,硕士高于本科。博士略低于硕士。要求大专和学历不限的工作薪水差别不大。
2、学历与工作机会
学历与职位需求
当前,职位需求更多的集中在学历不限、大专、本科这几个类别。硕士、博士及以上的需求量较小。虽然硕士和博士的薪酬会更高,但是他们找工作难度的也将成倍增加。
三、工作年限
1、工作年限与薪酬
工作经验与薪酬的关系
工作经验在找工作的过程中是相当重要的。随着工作年限的增长,薪酬也会不断地增加。公司也更愿意为了经验丰富的求职者付出更多的成本。图中可见,应届毕业生的薪酬是最低的,在平均薪酬5000左右。工作1年之后薪水开始上涨,1-3年之后薪酬翻倍。
2、工作年限与职位需求
工作经验与职位需求的关系
虽然工作年限越长,薪酬越高,但这并不意味着工作年限越长,越容易找工作。当前职位需求量最大的是具备1-3年工作经验的求职者。
一方面他们已经不是初出茅庐的菜鸟,另一方面3年工作期满,许多人都希望能够换一个工作环境。10年以上工作经验的,虽然待遇很不错,但是招聘职位并不多。而且这样的职场老鸟,一般也不会跳槽了。
来源:财经锐眼